第2243章 谨慎处理(第2页)
翌日， 赵长天来到公司后。
稍加调整，便给部门科长以上干部下达会议通知——
“各部门科长以上干部，9 点准时到大型会议室集合，不得有误！”
通知发出后，他起身走向办公室的落地窗前。
双手抱胸，俯瞰着楼下逐渐热闹起来的街道。
心中快速梳理着即将在会议上要说的每一个要点。
9 点整，赵长天准时推开会议室的大门。
迈着自信且坚定的步伐走进会议室。
他身姿挺拔，气场强大。
那冷峻而锐利的眼神如同一把利剑，瞬间扫过在场的每一个人。
会议室内，各部门科长以上干部早已正襟危坐。
赵长天径直走上主位，双手撑在会议桌上，目光如炬地扫视着众人。
原本有些嘈杂的会议室瞬间安静下来。
赵长天语气严肃地开场：“想必大家都已经知道方振国的事了。
他才来公司几天，就妄图兴风作浪。
严重损害了公司的利益和形象。
把我们的团队搅得乌烟瘴气！
他以为自己手段高明，能在公司为所欲为。
简直是痴心妄想！”
他微微眯起眼睛，眼神中透露出一丝不屑与愤怒。
“他违规操作项目，利用职务之便，收受贿赂。
将项目给那些与他勾结的供应商，全然不顾公司的利益和声誉。
就拿之前正在推进的康园小区项目来说。
本应通过公平竞争选择最优质的合作伙伴。
可他却为了一己私利，私自篡改招标流程。
让那些根本不符合资质要求的供应商进入候选名单，甚至最终中标。
这导致项目在实施过程中，质量问题层出不穷。
工期将会严重延误。
不仅增加了公司的成本，还让我们在客户面前丢尽了脸面！”
赵长天越说越激动，声音也提高了几分。
脸上的愤怒清晰可见。
“而且，他还妄图拉帮结派，搞小团体。
短短几天，就拉拢了一些意志不坚定、不得志的干部。
试图在公司内部兴奋做浪。
他四处散播谣言，挑拨离间，破坏公司的团结和稳定。
使得公司内部人心惶惶。
正常的工作秩序被严重扰乱。
你们说说，这样的人该不该受到惩罚？”
赵长天目光冷峻地扫过众人，眼神中带着质问。
“公司的规章制度，是我们发展的基石。
是保障公司正常运转的根本。
任何人都不能触碰红线，挑战公司的底线！
在我们黎光物业，容不得这种害群之马！”
赵长天继续说道，声音愈发洪亮且坚定。
每一个字都仿佛重锤一般敲击在众人的心上。
“从现在起，各部门要自查自纠。
全面梳理工作流程和人员情况。
如果发现有与方振国相关的不正当行为。
或者存在违反公司规章制度的情况，必须如实上报。
我再次强调，如有隐瞒不报或顶风违纪者。
公司必将严惩不贷，绝不姑息！
当然，如果迷途知返，及时主动承认错误，向主管领导说明情况。
公司也会给予改过自新的机会。
但记住，机会只有一次！
我赵长天说一不二，你们应该都清楚！”
他的眼神坚定地扫过每一个人。
那眼神仿佛在向众人宣告他整顿公司的决心坚如磐石，不可动摇。
随后，赵长天双手交叉在胸前，身体微微后仰。
目光威严地看着众人，说道：“现在，各部门负责人汇报本部门可能受到方振国影响的人员和工作环节。
不要有任何隐瞒，畅所欲言。”
刘宏率先站起身来，他微微皱着眉头。
表情严肃，语气沉重地说：“赵总，方振国这几天确实多次插手我们工程部门的项目招标。
就拿之前的河畔花园项目来说。
招标过程中出现了一系列异常情况。
一些不符合资质要求的供应商。
不知通过什么手段，竟然能进入候选名单，而且最终还中标了。
我当时就觉得事有蹊跷，但一直没有证据。
现在看来，肯定是方振国在背后搞鬼。
而且，据我初步了解，涉及的人员可能不止一两个。
恐怕需要深入调查才能查清全貌。”
刘宏按照昨晚赵长天的指示，“有的放矢”的汇报道。
赵长天立刻拿起笔，在笔记本上认真记录下来。
一边记录一边说道：“刘宏，你会后整理一份详细的报告给我。
包括涉及的项目名称、具体时间、相关人员信息——
以及你所掌握的可能存在问题的具体环节，越详细越好。
我们要一查到底，绝不能让这些违规行为逃脱制裁。
工程部门是公司业务的重要支撑。
每一个项目都关乎公司的声誉和利益。
必须保证项目的公正和透明。
如果因为这些人的违规操作，影响了公司的业务发展，我绝不轻饶！”
赵长天的眼神中透露出坚定的决心，紧紧盯着刘宏。
仿佛在给他传递一种无形的压力与信任。
接着，孟昭明也站起身来。
他昨晚也接到了赵长天的“相关指示”。
孟昭明神情略显忧虑地说：“赵总，我们在开展业务时，也感觉到有些不对劲。
资源分配不太合理。
一些本应重点跟进的项目，却得不到足够的人力、物力支持。
而一些不太重要的项目却被过度关注。
我们之前还以为是公司整体战略调整。
但现在看来，很可能是方振国在背后利用职权干扰市场业务的正常开展。
以满足他个人的利益需求。
这已经对我们的业务发展造成了一定的阻碍。
不少潜在客户因为我们的资源投入不足。
对我们的合作诚意产生了怀疑。”
孟昭明按照昨晚赵长天给他布置的任务，
赵长天微微点头，目光犀利地看着孟昭明说：“孟昭明，你和你的团队这几天仔细梳理一下近期的业务拓展情况。
找出那些资源分配不合理的项目。
详细分析背后的原因，看看是否与方振国有关。
同时，思考一下如何优化市场资源的分配机制。
确保我们的业务能够高效、合理地推进。
市场是公司的前沿阵地，你们的工作直接关系到公司的业绩。
绝不能因为这些人为因素而受到影响。
有什么困难或者需要的支持，随时向我汇报。”
林雅琴紧接着站起来。
她表情严肃，语气认真地说：“赵总，在人员招聘和晋升方面。
我们也发现了一些问题。
方振国入职后，推荐了几个员工。
要求我们给予特殊关照，在晋升上开绿灯。
这些员工的能力并不突出，工作表现也一般。
但却能快速晋升。