第426章 加班，加什么班？(第2页)

日本想要走出泥潭，必须在这两个领域有所作为。

结束对京都大学拜访后，罗杰斯在回去的路上问。

“怎么样，感觉到京大和东大的不同了吗？”

“嗯，两所学校的学风差别有点大。一个偏向于对世界的探索，一个想要掌握国家。” 东大的自然科学很强，但它的政治属性更强。

单单一个演讲，对于经济和政治内容的询问，就足足占据了三分之二。

京大则是另一个画风，更偏向于询问他对美国那边发起的信息革命态度，以及互联网时代什么时候会到来。

不过这样也好，日本政治领域有太多的竞争者。

早稻田、庆应等在理工科玩不过国公立大学的私立学校，都在卷这一赛道。

再说了，21世纪是理工科爆发的时代。

京都大学沿着这条路继续往下走，才能对日本做出更大贡献。

“对了，继续加强我们和京大的合作。除了半导体和计算机，再加个生物制药。”

“ok，投资多少？”

“嗯，先投个20亿日元吧。”

日本前五十的学校，都有星海集团合作项目。

半导体和计算机相关领域，起步阶段甚至有百亿日元规模的大项目。

生物制药星海集团虽然有意进入，但毕竟还没有医药公司，先保守一点。

其实不仅日本，星海集团在美国和中国同样有许多合作项目。

美国大概30多所大学，中国则是榜单前100。

至于为什么科研实力更强的美国只有这么一点，科研能力还很落后的中国却有这么多。

很简单，中国大学更便宜。

很多合作给个几十万美元，星海集团就可以在项目上占据主导地位。

而美国，千万美元级别的投资才能上餐桌。

春去夏来，横井军平最终在暑期来到星海集团。

“这是我为星海科技找来的又一位技术领袖，主要负责小灵通手机项目。”

竹下雅人为了体现出对横井军平的重视，直接将他安排在星海科技副社长职位，而不是下面的星海电子。

因为小灵通手机只是青年对他的一次测试，2g乃至3g手机的低端机，未来都会由他负责。

总之，以后星海集团电子类产品的低端抢销量工作，都由他来安排。

至于高端机型，自然还是按照竹下雅人的指示进行。

花钱多也无所谓，最重要的是打响品牌知名度。

这一理念和横井军平的思想背道而驰，所以没必要让他插手。

做好低端机，让星海集团在销量上始终保持住前三位置，就是他最重要的工作。

“欢迎来到星海科技，我是公司社长斯卡利。”

“斯卡利社长好，我是公司副社长横井军平，您以后可以叫我横井桑或者横井。”

斯卡利之后，星海电子社长长谷川秀则等星海科技重要高管，也友好的向横井军平问好。

这可是会长关注的人物，未来潜力不容小觑，说不定哪天就能成为集团副社长。

毕竟竹下雅人之前亲自挖角的罗杰斯、舛冈富士雄、斯卡利、卡林斯基等，都是如此。

横井军平的干劲很足，第一天就想着要加班。

“这，大家这是要离开吗？”

“对啊，下班时间不是已经到了吗？”

虽然觉得有些奇怪，但负责人的询问还是要回答的。

“啊，下班时间到了就可以离开吗？”

横井军平皱起眉头，眼中闪着不敢相信的光芒。

“没什么事的时候都是这样，社长不允许无故加班，说是浪费员工精力浪费时间。”

“啊，还能这样。”

横井军平一直都一位星海集团宣传的平日里不加班，仅仅是在宣传。

所以就算竹下雅人邀请他入职的时候重点说了这件事，也完全没在意。

毕竟招人嘛，谁不将自家公司夸的天花乱坠。

哪成想，自家会长竟然在玩真的，他此时心里有股说不出来的滋味。

“那个，不好意思，打扰了，我就不打扰你回家了。”

“没事，我回去也没啥干的。”

目送下属离开后，横井军平来到社长办公室。

“长谷川社长，员工每天都是按时下班吗？”